日本の会社が変 2019/05/15 日本のサラリーマンは今後不安定の中で生きることになる、どうすべきか ではどのようににすればこのようなサラリーマンが安定した人生を送れない状況から抜け出すことが出来るのか。それはイノベーション的開びゃくとも言うべき新しい風土が必要だと思います。大袈裟ですが新しい時代の幕開けというわけです。それはどういう時代でしょうか。追い詰められたサラリーマンは安定をあきらめ不安定の奏で生きる人が増えるのではないでしょうか。そのマグマは潜在的にたまっている気がします。一体そのマグマはどのように沸き上がるのでしょうか。 今の日本企業はまったくおかしい、いわば張子の虎である 私はベンチャー企業を退職したフリーランスの一人です。今の日本はおかしいと思っており名づけて、「THE張子の虎」です。サラリーマンはまったく努力しなくてもやる気を失ってしまっても冷たい視線にさえ耐えれば会社の末席には座れる状況でした。しかしこのような状態は続くはずもなくおそらく20年か30年後には下手をするとベンチャー企業の立ち上げをしないと生き残ることすら難しいかもしれません。さらに従業員がいない一人起業というのも増えてくると思われます。少ないリソースを奪い合う世界であり自らの手の届く範囲のリソースを独占しようとする時代に突入したのを感じていただけるでしょうか。 私自身海外を放浪し、さて、仕事を始めるかなと思って就職したとところ日本の不自然な競争の風土に戸惑ってしまったのです。このような会社が進歩するはずがない！そう考えざるを得いませんでした。 PR
